O movimento Amplia lançou, na última semana, a #AmpliaUEMA, com o apoio de professores da rede estadual do Maranhão, para conectar estudantes pretos, pardos e indígenas a pessoas que querem “apadrinhar” suas inscrições no Processo Seletivo de Acesso à Educação Superior (PAES-2021), da Universidade Estadual do Maranhão (UEMA). A campanha foca em viabilizar a participação de estudantes que não poderiam pagar a taxa de R$ 85,00. A meta é alcançar, pelo menos, 300 estudantes no Estado até o dia 27 de novembro, data de encerramento das inscrições. Os estudantes interessados em participar da campanha precisam se inscrever no PAES/UEMA 2021, acessando o site https://www.paes.uema.br/?p=1846, e em seguida preencher o formulário do Movimento Amplia, disponível em: https://bit.ly/ampliaUEMA. A campanha prioriza estudantes que tenham uma renda individual no valor máximo de 3 (três) salários mínimos mensais. Para mais informações, os estudantes podem acessar: estudantes@movimentoamplia.com.br. Ao se cadastrar, os estudantes devem enviar ao Amplia seu boleto, que será redirecionado para o pagamento por “madrinhas” e “padrinhos”, que se cadastram no mesmo formulário. Empresas também podem participar, contribuindo com doações de inscrições e divulgando a campanha nas redes sociais. “Vivemos em um mundo desigual. Nossa sociedade carrega profundas marcas de desigualdade ao longo da história. É preciso viabilizar políticas e projetos que diminuam essas marcas e que possibilite uma mudança estrutural no sistema. Essa ação é importante, porque além de garantir o pagamento das inscrições de alunos afrodescendentes e indígenas que perderam o prazo para isenção, também traz a reflexão sobre a garantia do direito ao acesso a uma universidade pública, gratuita e de qualidade para todos os povos”, destacou a professora do Centro de Ensino Cruzeiro de Santa Bárbara e umas das incentivadoras da Campanha no Estado, Camila Tavares. A atual campanha se espelha na primeira iniciativa do movimento que, em coro às manifestações antirracistas, propôs a atuação direta de garantir maior acesso de jovens negros e indígenas ao ensino superior por meio do Exame Nacional do Ensino Médio (Enem). A ação uniu doadores que pagaram diretamente o boleto do exame a centenas de estudantes que não conseguiram realizar as inscrições sem essa ponte.

 O movimento Amplia lançou, na última semana, a #AmpliaUEMA, com o apoio de professores da rede estadual do Maranhão, para conectar estudantes pretos, pardos e indígenas a pessoas que querem “apadrinhar” suas inscrições no Processo Seletivo de Acesso à Educação Superior (PAES-2021), da Universidade Estadual do Maranhão (UEMA).

A campanha foca em viabilizar a participação de estudantes que não poderiam pagar a taxa de R$ 85,00. A meta é alcançar, pelo menos, 300 estudantes no Estado até o dia 27 de novembro, data de encerramento das inscrições. 

Os estudantes interessados em participar da campanha precisam se inscrever no PAES/UEMA 2021, acessando o site https://www.paes.uema.br/?p=1846, e em seguida preencher o formulário do Movimento Amplia, disponível em: https://bit.ly/ampliaUEMA. A campanha prioriza estudantes que tenham uma renda individual no valor máximo de 3 (três) salários mínimos mensais. Para mais informações, os estudantes podem acessar: estudantes@movimentoamplia.com.br. 

Ao se cadastrar, os estudantes devem enviar ao Amplia seu boleto, que será redirecionado para o pagamento por “madrinhas” e “padrinhos”, que se cadastram no mesmo formulário. Empresas também podem participar, contribuindo com doações de inscrições e divulgando a campanha nas redes sociais. 

“Vivemos em um mundo desigual. Nossa sociedade carrega profundas marcas de desigualdade ao longo da história. É preciso viabilizar políticas e projetos que diminuam essas marcas e que possibilite uma mudança estrutural no sistema. Essa ação é importante, porque além de garantir o pagamento das inscrições de alunos afrodescendentes e indígenas que perderam o prazo para isenção, também traz a reflexão sobre a garantia do direito ao acesso a uma universidade pública, gratuita e de qualidade para todos os povos”, destacou a professora do Centro de Ensino Cruzeiro de Santa Bárbara e umas das incentivadoras da Campanha no Estado, Camila Tavares. 

A atual campanha se espelha na primeira iniciativa do movimento que, em coro às manifestações antirracistas, propôs a atuação direta de garantir maior acesso de jovens negros e indígenas ao ensino superior por meio do Exame Nacional do Ensino Médio (Enem). A ação uniu doadores que pagaram diretamente o boleto do exame a centenas de estudantes que não conseguiram realizar as inscrições sem essa ponte. (MA 10)

Sebrae e Suzano lançam programa para apoiar micro e pequenos fornecedores no Maranhão

 

A Suzano, referência global na produção de bioprodutos desenvolvidos a partir do cultivo de eucalipto, está capacitando 31 fornecedores que fazem parte da cadeia produtiva de suprimentos da empresa nos municípios de Cidelândia, Governador Edson Lobão, Grajaú, Imperatriz e São Luís (MA). A iniciativa faz parte do Semear (Programa de Desenvolvimento e Capacitação de Micro e Pequenos Fornecedores), desenvolvido por meio de uma parceria com o Sebrae visando o fortalecimento do setor e o desenvolvimento regional.  

“Promover o desenvolvimento sustentável da comunidade onde está inserida sempre foi uma das prioridades da Suzano e o programa Semear está alinhado a essa cultura de gerar e compartilhar valor. O nosso objetivo é, ao capacitar micro e pequenas empresas da região, sejam elas atuais ou potenciais fornecedoras da companhia, trazer maior competitividade e, ao mesmo tempo, contribuir para que essas empresas cresçam de maneira saudável e tragam desenvolvimento econômico para a região”, destaca Carlos Nassur, Gerente Executivo de Operações Florestais da Suzano. 

A parceria Sebrae e Suzano, é um elo importante de fomento para esses empreendimentos no estado. “São 31 empresas cadastradas neste programa de capacitação, que serão orientadas para o desenvolvimento e estimuladas a acessarem novas oportunidades de mercado", comentou o Diretor Técnico do Sebrae no Maranhão, Mauro Borralho. 

Para isso, o programa prevê, sem custo aos participantes, abordar temas como empreendedorismo, inovação, planejamento, relacionamento com o cliente, gestão financeira, entre outros. Na grade do programa, estão contempladas 30 horas de aulas online, consultorias individuais, oficinas de gestão financeira, palestra sobre tributação especial e sobre responsabilidade socioambiental e valores compartilhados pela Suzano.  

O programa Semear é uma das formas em que nós gerarmos e compartilharmos valor com a sociedade. “Através do programa, ajudamos a desenvolver fornecedores locais e auxiliamos o empreendedorismo nas localidades onde atuamos. Ficamos muito feliz em contribuir com a capacitação e formação de potenciais parceiros para atuarem na nossa cadeia”, explica Viviane Danemberg Gomes Light, Gerente Executiva de Suprimentos da Suzano.  

Marcia Martins, Gerente Regional do Sebrae em Imperatriz, reforça que os temas que serão repassados para os empresários de pequenos negócios que participam do programa, fazem parte dos requisitos de atendimentos das demandas da empresa de celulose. "As orientações, no sentido de adequação aos critérios e requisitos necessários pela Suzano em sua cadeia de suprimentos, visam contribuir para os benefícios em eficiência da gestão, redução de perdas e melhoria da qualidade, bem como na redução dos custos”. 

 

O projeto já está trazendo bons resultados tanto à Suzano quanto para as empresas participantes. Entre eles, estão os ganhos incrementais em produtividade de transporte. 

Gestão empresarial 

O lançamento do programa Semear foi realizado na última sexta (13/11) de forma on-line e teve como público-alvo as equipes de trabalho do Sebrae e da Suzano, além dos fornecedores cadastrados no programa. Além do Maranhão, o programa já beneficiou neste ano diversos Micro e Pequenos Fornecedores dos estados da Bahia, Espirito Santo e Mato Grosso do Sul.  

 

Sobre a Suzano  

A Suzano, empresa resultante da fusão entre a Suzano Papel e Celulose e a Fibria, tem o compromisso de ser referência global no uso sustentável de recursos naturais. Líder mundial na fabricação de celulose de eucalipto e uma das maiores fabricantes de papéis da América Latina, a companhia exporta para mais de 80 países e, a partir de seus produtos, está presente na vida de mais de 2 bilhões de pessoas. Com operações de dez fábricas, além da joint operation Veracel, possui capacidade instalada de 10,9 milhões de toneladas de celulose de mercado e 1,4 milhão de toneladas de papéis por ano. A Suzano tem mais de 35 mil colaboradores diretos e indiretos e investe há mais de 90 anos em soluções inovadoras a partir do plantio de eucalipto, as quais permitam a substituição de matérias-primas de origem fóssil por fontes de origem renovável. A companhia possui os mais elevados níveis de Governança Corporativa da B3, no Brasil, e da New York Stock Exchange (NYSE), nos Estados Unidos, mercados onde suas ações são negociadas. 

 

Sobre o Sebrae  

 

O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) é uma entidade privada que promove a competitividade e o desenvolvimento sustentável dos empreendimentos de micro pequenas empresas– aqueles com faturamento bruto anual de até R$ 4,8 milhões. Atuando com foco no fortalecimento do empreendedorismo e na aceleração do processo de formalização da economia por meio de parcerias com os setores público e privado, programas de capacitação, acesso ao crédito e à inovação, estímulo ao associativismo, feiras e rodadas de negócios. 

As soluções desenvolvidas pelo Sebrae atendem desde o empreendedor que pretende abrir seu primeiro negócio até pequenas empresas que já estão consolidadas e buscam um novo posicionamento no mercado. 

Para garantir o atendimento aos pequenos negócios, o Sebrae atua em todo o território nacional. Onde tem Brasil, tem Sebrae. Além da sede nacional, em Brasília, a instituição conta com pontos de atendimento nas 27 Unidades da Federação, onde são oferecidos cursos, seminários, consultorias e assistência técnica para pequenos negócios de todos os setores. 

Para saber mais: Entre no Portal Sebrae ou ligue gratuitamente para a Central de Relacionamento Sebrae: 0800 570 0800. 

Ministério Público promove evento remoto que debate o pluralismo familiar

Antecipando as celebrações do Dia Nacional da Família, comemorado em 8 de dezembro, o Ministério Público do Maranhão - 3ª Promotoria Criminal de Justiça de Imperatriz, com o apoio das faculdades Facimp e Unisulma, realiza no dia 20 de novembro, de forma remota, o evento com tema “Pluralismo Familiar – Princípios Constitucionais e Interpretação Não Reducionista”, para debater o direito da família, respeito ao ser humano e a sua livre constituição familiar.

O evento começa às 17h e terá início com a palestra de Uiuara Medeiros, titular da 3ª Promotoria de Justiça da Defesa das Famílias da Comarca de Imperatriz. Os professores dos cursos de Direito da Facimp, prof Carlos Eduardo e da Unisulma, profª Siloah Jesseni, serão os debatedores dentro da programação.

“Estou extremamente honrado em participar de um evento com tanta relevância jurídica, pois irá esclarecer o surgimento de uma nova estrutura das relações no seio familiar decorrentes da evolução social”, comenta o professor de Direito da Facimp, Carlos Eduardo, que será um dos participantes do debate.

As inscrições são gratuitas e podem ser realizadas no link: https://doity.com.br/pluralismofamiliar que disponibiliza demais informações, inclusive o endereço online para a transmissão do evento.

Entenda as principais medidas de segurança para evitar acidentes com energia elétrica em obras

  

A eletricidade possui um papel muito importante no dia-a-dia da população, no entanto, quando usada de forma inadequada, pode provocar graves acidentes. Em construções civis o cenário não é diferente, já que, descuidos e improvisos são comuns quando se fala em energia elétrica. Pensando nessas situações, a Equatorial Maranhão faz um alerta sobre as principais medidas de segurança para evitar acidentes envolvendo eletricidade em obras.  

 

Construções no geral já oferecem diversos riscos à segurança dos trabalhadores e de quem está no entorno, unida ao fator eletricidade, esses perigos aumentam ainda mais, por isso, a adoção de medidas preventivas sempre será a melhor forma de evitar acidentes elétricos. Fios desencapados, proximidade com a rede elétrica ou até mesmo as famosas “gambiarras” podem ser determinantes para a segurança dos envolvidos na obra. 

 

Cuidados:   

• Toda e qualquer instalação elétrica conforme padrões técnicos recomendados pela ABNT deve sempre ser executada e fiscalizada por um profissional capacitado e habilitado na área;   
• Mantenha uma distância segura da rede elétrica. No momento da construção, os andaimes e demais partes da obra devem obedecer a distância mínima de segurança: 2m na horizontal e 3m na vertical da rede elétrica. Use sempre tapumes ou andaimes com anteparo que permitem isolar a área de trabalho e impeçam a aproximação/contato de equipamentos e ferramentas com a rede elétrica;  
• Evite o uso de “gambiarras” ou improvisos, pois esse tipo de instalação apresenta situações de risco como cabos descascados, fios mal isolados e emendas mal feitas, além de gerar fugas de corrente aumentando os riscos de choques e curto circuito;  
• Obrigatórios por lei o uso dos EPIs (Equipamentos de proteção individual) que são fundamentais para garantir a segurança de todos os profissionais envolvidos na obra;    
• Tenha cuidado redobrado com veículos de grande porte (caminhões, guindastes, escavadeiras ou betoneiras) para que não encoste na rede elétrica; 
• Não manuseie objetos próximos à rede elétrica, principalmente os metálicos e de grande porte. 
• Só utilize materiais certificados pelo Inmetro, pois oferecem menos riscos elétricos na construção civil, e garantem melhor funcionamento de toda parte elétrica da obra. 

 

Em caso de acidente 

 

se alguém for vítima de choque elétrico, não tente tocar na pessoa que está recebendo a descarga, desligue o disjuntor para cessar a fonte de eletricidade. Ligue imediatamente para emergência no 192 ou 193, para que a vítima receba os devidos cuidados. Se o acidente for em via pública, além das orientações já mencionadas, é preciso isolar o local e acionar a distribuidora pela Central 116 para que seja feito o desligamento da energia na área do acidente. 

O poder das cores na influência das emoções humanas

 

As emoções humanas sofrem influências de diversos fatores, entre os quais as cores dos ambientes em que moramos e frequentamos. E nada melhor que informação para saber tirar o melhor proveito do uso das cores certas para cada ambiente. As cores quentes por exemplo, são ótimas para estimular o alto astral e a produtividade. O Amarelo por exemplo, traz a sensação de calor e tem o poder de animar, estimular e iluminar, e está associada ao otimismo e ao poder. Assim, especialistas recomendam o uso do amarelo em um ambiente como a cozinha, pois estimula o apetite, ou locais de trabalho como escritório ou lojas, e locais que precisem de estímulo em geral. No entanto é uma cor que se deve tomar cuidado porque pode incomodar os olhos se usada em excesso. Outra cor quente é o Laranja, que representa energia e vitalidade; sendo indicada para elevar o ânimo e reduzir a depressão, pois age como um estimulante físico e mental, sendo uma ótima opção para locais de trabalho e estudo.

Já o Vermelho está relacionado à confiança, força de vontade e agilidade. Mas é uma cor que deve ser aplicada com cautela, melhor se for um detalhe do que um ambiente inteiro. Entre as cores frias destacam-se o Azul e o Violeta. O Azul causa a impressão de profundidade no ambiente; e promove sensações como calma e serenidade. E também dá a sensação de tranquilidade e repouso, se tornando assim ideal para ser usada nos quartos ou locais onde se deseja relaxamento. O Violeta serve para estimular o lado espiritual, promovendo lucidez e equilíbrio. Pode ser usada em locais de meditação ou oração, salas de aulas ou até mesmo nos quartos, onde é necessário um relaxamento maior.

E o Verde, que é considerado o ponto de equilíbrio entre as cores quentes e frias; representa a saúde, juventude, segurança, tranquilidade e suavidade. O verde é uma cor muito utilizada em ambientes diversos, pois é de fácil combinação, além de trazer sensações confortáveis e agradáveis. Essas são apenas algumas dicas do poder das cores, e por isso escolher a cor da parede de um ambiente é fundamental para compor a atmosfera da casa ou do local de trabalho. E vale lembrar que a pintura é sempre uma forma mais acessível de renovar a decoração sem gastar muito. Com a simples mudança de um tom da parede, o ambiente como um todo já fica totalmente renovado. Por isso, o ideal é sempre que possível, contar com a ajuda de um arquiteto ou designer especializado, para orientar nas melhores escolhas de cores.

E como essa época do ano é a favorita pelas pessoas para renovar o lar para as festas de fim de ano, o Grupo Potiguar está promovendo o Festival de Tintas, campana que acontece em todas as lojas de São luís e Imperatriz até o próximo dia 25 de Novembro. São inúmeras marcas, tipos de tintas e preços especiais para dar aquela renovada nos ambientes.

Toda a equipe do setor de tintas das lojas Potiguar pode orientar os clientes e explicar questões técnicas como a diferença entre tinta acrílica ou tinta esmalte; e quais as tintas mais indicadas para áreas externas ou internas.   

Para ambientes internos, as mais recomendáveis são: PVA ou Látex, pois apresentam pouco odor, sendo encontradas em acabamento fosco. Possuem baixa resistência ao sol e a lavagens (deve ser usado apenas pano úmido). Por essa razão, são muito usadas em tetos e em locais que sujam com menos facilidade; as Superlaváveis, que possuem acabamento acetinado e podem ser facilmente lavadas, ideais para ambientes com alto fluxo de pessoas, como comércios, escritórios e áreas infantis; e as do tipo Inodoras, cujo odor desaparece em até três horas, e são encontradas nas versões acetinada e fosca.

Já para Ambientes Externos, é importante levar em consideração a resistência que a tinta oferece. Afinal, as paredes desse local terão constante contato com variações do tempo, e expostas ao sol e à chuva. Nesse caso, o ideal é optar por tintas acrílicas. Elas podem ter acabamento fosco, de semibrilho ou brilhante. Quanto maior o brilho da tinta, maior é a chance de uma superfície ser lavável. Para reduzir a aparência de imperfeições, são indicadas as do tipo fosco.

 

E mais, as tintas para Ambientes Úmidos como banheiros, cozinhas e piscinas devem ser do tipo Acrílica ou Epóxi. A primeira tem fácil aplicação e elevado grau de impermeabilização. A segunda ainda possui alta durabilidade e resistência a produtos abrasivos, por isso também pode ser usada em pisos.

Suzano promove Semana da Celebração da Inteligência Negra

 

A Suzano, referência global na fabricação de bioprodutos desenvolvidos a partir do cultivo de eucalipto, realiza entre 16 e 20 de novembro a “Semana da Celebração da Inteligência Negra”, uma série de conteúdos sobre tecnologia, empreendedorismo e futuro do trabalho, entre outros temas. Agendada para a semana que antecede o Dia da Consciência Negra (20/11), a programação conta com a participação de influenciadores e pensadores negros em lives que poderão ser acompanhadas gratuitamente pelo Microsoft Teams.  

A “Semana da Celebração da Inteligência Negra” reconhece e valoriza a intelectualidade negra ao reunir grandes nomes como a empresária e ativista Luana Genót, a empresária e escritora a Monique Evelle e a digital influencer Veronica Oliveira, além de Kizzy Terra e Hallison Paz, engenheiros da computação e fundadores do canal “Programação Dinâmica”. 

Além das lives, que acontecem de 16 a 18 de novembro, o LinkedIn da Suzano será moderado pela analista de Diversidade da companhia, Arlane Gonçalves, e centralizará ações e pautas específicas até o dia 20 do mês. 

“Esta semana é um reconhecimento à intelectualidade negra. A Suzano está comprometida em trilhar a jornada da inclusão, aprender e contribuir na construção de uma sociedade mais igualitária e representativa. E com essa ação pretendemos trazer a provocação para que nós e as outras empresas convidemos profissionais negros para eventos não só em novembro, mas durante o ano todo” ressalta Argentino Oliveira, diretor de Gente e Gestão da Suzano. 

 

Acompanhe a programação: 

Data: 16.11 das 15h30 às 17h 

Tema: Minha história de superação não é a regra 

Plataforma: Microsoft Teams 

Palestrante: Veronica Oliveira - Mãe solo, periférica e com dois filhos (um deles, autista), trocou a profissão de telefonista pela de influencer digital, quadruplicou sua renda, driblou a rejeição do mercado de trabalho, e ficou famosa na internet com a página "Faxina Boa". 

Link: https://teams.microsoft.com/l/meetup-join/19%3ameeting_NzNhOTU4YTAtNTg3ZS00ZGIzLTg1YzMtMjQ5NjY0OGQxNTk2%40thread.v2/0?context=%7b%22Tid%22%3a%22a7109315-9727-4adf-97ad-4849bb63edcb%22%2c%22Oid%22%3a%22d331750b-9de2-40de-ae7a-a85bb875333a%22%2c%22IsBroadcastMeeting%22%3atrue%7d

 

Data: 17.11 das 15h30 às 17h

Tema: Por que você deveria se preocupar com Inteligência Artificial? 

Plataforma: Microsoft Teams 

Palestrantes: Kizzy Terra e Hallison Paz, Engenheiros da Computação e fundadores do canal “Programação Dinâmica”, no YouTube 

Link: https://teams.microsoft.com/l/meetup-join/19%3ameeting_NWFiNjMwZjUtZGNmNS00MWUwLWJmNmQtZjAyNzE3YzE4Y2Qx%40thread.v2/0?context=%7b%22Tid%22%3a%22a7109315-9727-4adf-97ad-4849bb63edcb%22%2c%22Oid%22%3a%22d331750b-9de2-40de-ae7a-a85bb875333a%22%2c%22IsBroadcastMeeting%22%3atrue%7d

 

Data: 17.11 das 19h às 20h 

Tema: Como ser uma empresa antirracista? 

Plataforma: Youtube 

Palestrante: Luana Genót, fundadora e diretora executiva do ID_BR, autora do livro “Sim à igualdade racial: raça e mercado de trabalho” 

Link: https://www.youtube.com/c/Suzanooficial/featured 

 

Data: 18.11 das 15h30 às 17h

Tema: Há espaço para todo mundo no futuro? 

Palestrante: Monique Evelle - Empresária, fundadora do Desabafo Social, autora do livro “Empreendedorismo Feminino: Olhar Estratégico sem Romantismo”, apresentadora do talk show “Na Prosa” na LAB Fantasma TV 

Link: https://teams.microsoft.com/l/meetup-join/19%3ameeting_NTgzNTMzMjYtOTNmOC00NDI3LWFlZjgtYjE2ZjRiMTljOWU0%40thread.v2/0?context=%7b%22Tid%22%3a%22a7109315-9727-4adf-97ad-4849bb63edcb%22%2c%22Oid%22%3a%22d331750b-9de2-40de-ae7a-a85bb875333a%22%2c%22IsBroadcastMeeting%22%3atrue%7d

 

Sobre a Suzano  

A Suzano, empresa resultante da fusão entre a Suzano Papel e Celulose e a Fibria, tem o compromisso de ser referência global no uso sustentável de recursos naturais. Líder mundial na fabricação de celulose de eucalipto e uma das maiores fabricantes de papéis da América Latina, a companhia exporta para mais de 80 países e, a partir de seus produtos, está presente na vida de mais de 2 bilhões de pessoas. Com dez fábricas, além da joint operation Veracel, possui capacidade instalada de 10,9 milhões de toneladas de celulose de mercado e 1,4 milhão de toneladas de papéis por ano. A Suzano tem mais de 35 mil colaboradores diretos e indiretos e investe há mais de 90 anos em soluções inovadoras a partir do plantio de árvores, permitindo a substituição de matérias-primas de origem fóssil por fontes de origem renovável. A companhia possui os mais elevados níveis de Governança Corporativa da B3, no Brasil, e da New York Stock Exchange (NYSE), nos Estados Unidos, mercados onde suas ações são negociadas. 

Saiba quais são as 30 melhores empresas de TI para trabalhar no Brasil

 O ranking 2020 das melhores empresas para trabalhar acaba de ser divulgado pela Great Place to Work® Brasil. Na área de Tecnologia de Informação (TI), trinta organizações se destacaram na lista das PME (30 a 99 funcionários) - algumas já conhecidas, como Adobe, Aurum e Data System, e outras nem tanto. É o caso da Tecnobank, uma empresa com sede em São Paulo e atuação nacional, que estreou no ranking em 2020, em plena pandemia.

De acordo com a diretora de Gente & Gestão (RH) da Tecnobank, Michaela Vicare, figurar entre as 30 melhores empresas de TI de todo o país mostra que, mesmo com 100% da equipe trabalhando em home office durante a pandemia, a empresa conseguiu manter a satisfação entre os colaboradores. A empresa de tecnologia para negócios desenvolve soluções que geram segurança e agilidade aos processos eletrônicos dos segmentos bancário, financeiro e de veículos.

Para Michaela, muito mais do que uma prática ou outra, em particular, o que certamente garante a satisfação de quem trabalha na empresa é um conjunto de ações e iniciativas que trazem por trás de si algo muito maior. "É a forma como estabelecemos nossa cultura - e não abrimos mão dela. Uma cultura de colocar os colaboradores em primeiro lugar, em um esforço contínuo para lembrar sempre que, antes de sermos tecnológicos, somos humanos", afirma. Para ela, conquistar e manter a satisfação dos trabalhadores é um processo lento e gradual, e deve ser um desejo comum de todas as lideranças, uma visão que faça parte do DNA da empresa.

De acordo com o economista José Pio Martins, reitor da Universidade Positivo, uma boa gestão de pessoas é um diferencial capaz de fazer com que as empresas se tornem cada vez mais bem-sucedidas, não apenas pelo que produzem, mas também pela manutenção de um de seus principais ativos: o capital humano e intelectual. Segundo ele, organizações com colaboradores satisfeitos e motivados são capazes de manter em alta a sua produtividade, mesmo em tempos de crise - isso porque o turnover é um dos maiores vilões dos departamentos de RH e financeiro de uma organização. "Combater o turnover das empresas é um dos grandes desafios para construção da produtividade no Brasil”, afirma.

Veja a lista completa das 30 melhores empresas de TI para trabalhar no Brasil: https://gptw.com.br/ranking/melhores-empresas/

1 - Adobe

2 - ClassApp

3 - Aegro Informática Ltda

4 - Jungle Devs 

5 - Lambda3 Informática Ltda

6 - Way2

7 - Foregon

8 - Quickbooks 

9 - Kobe 

10 - Labsit 

11 - paySmart 

12 - eSapiens 

13 - Sofist

14 - Simples Vet Tecnologia Ltda

15 - Moskit 

16 - Mobi7 

17 - Seanet Telecom 

18 - Tokenlab 

19 - Aurum

20 - Madeinweb e Mobile

21 - Tecnobank 

22 - Data System- Softwares Inteligentes 

23 - Cheesecake Labs

24 - Construsite Brasil

25 - Pris 

26 - Convenia

27 - Accion Sistemas

28 - Betta Tecnologia

29 - Área Central

30 - Gazeus Games

Acadêmicos de Terapia Ocupacional fazem doações e realizam acompanhamentos na Apae Imperatriz

             Uma ação que contou com acadêmicos e professores do curso de Terapia Ocupacional da faculdade Facimp foi realizada na última segunda (16), promovendo atividades na Associação de Pais e Amigos dos Excepcionais (Apae) de Imperatriz, tais como o acompanhamento e apoio nos atendimentos em terapia ocupacional, a doação de brinquedos e sorteio de brindes para os presentes na manhã.

A ação foi originada pela motivação a partir da disciplina de Terapia Ocupacional em Neonatologia e Pediatria, que tem como foco os atendimentos aos bebês e crianças, nos quais era manifestada vontade da extensão dos conhecimentos adquiridos na disciplina, convertendo-os para a prática em ações sociais pela região. Assim, os acadêmicos, supervisionados pela professora Pamylla Fortes, e respeitando as normas de distanciamento social e cuidados em tempos de pandemia, ajudaram e acompanharam os atendimentos da terapeuta ocupacional da Apae, Eliane Braga, na sua rotina dentro da organização.

Para tornar a experiência mais divertida e dinâmica, foram realizadas atividades junto às crianças, como brincadeiras, sorteio de brindes e a doação de brinquedos arrecadados pelos acadêmicos.

“Essa ação foi animadora, pois os alunos conheceram as instalações, departamentos e principalmente o setor de atendimento de terapia ocupacional na prática, além do acompanhamento e dos atendimentos com as crianças, onde contribuímos com a doação dos brinquedos educativos que servirão como recurso terapêutico para os profissionais que ali trabalham utilizarem no dia a dia”, afirmou a professora da Facimp, Pamylla Fortes, que coordenou as atividades junto aos acadêmicos na Apae.

Apae Imperatriz

A Apae Imperatriz é uma organização social cujo objetivo principal é promover a atenção integral à pessoa com deficiência, prioritariamente aquela com deficiência intelectual e múltipla.

Fica localizada na Rua São Francisco, quadra 10 – Alto da Boa Vista, Vila Lobão.

Agências do INSS estarão fechadas na próxima segunda-feira (23)

 Os segurados do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) não serão atendidos nas agências do órgão nesta segunda-feira (23). Os locais de atendimento estarão fechados por causa do ponto facultativo correspondente ao dia do servidor público, que foi transferido de 28 de outubro para 23 de novembro.

A transferência do ponto facultativo havia sido autorizada por portaria publicada em edição extra do Diário Oficial da União em 27 de outubro, véspera do dia do servidor público. Na ocasião, o governo justificou que a mudança de data foi necessária para manter os atendimentos agendados, evitando remarcações e transtornos para os beneficiários.

Outros órgãos, como a Receita Federal haviam suspendido o expediente em 30 de outubro e atenderão normalmente nesta segunda-feira. O INSS, no entanto, optou por fazer o ponto facultativo no fim de novembro para desafogar o atendimento nas agências, que cuidam de pedidos e de processos acumulados durante a pandemia de covid-19.

Com o fechamento das agências, os cidadãos podem buscar informações, pedir benefícios e agendar serviços sempre pelo aplicativo Meu INSS. Também é possível resolver dúvidas pelo telefone 135, que funciona de segunda a sábado, das 7h às 22h.

*Com informações da Agência Brasil

Até dezembro, o 13º salário pode injetar R$ 215 bilhões em economia brasileira

De acordo com levantamento realizado pelo Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (DIEESE) o pagamento do 13º salário deve introduzir R$ 215 bilhões na economia do Brasil, esse valor corresponde a 2,7% do PIB do país.

A estimativa é que 80 milhões de trabalhadores recebam o salário adicional. 48 milhões dos brasileiros que devem receber o pagamentos são trabalhadores do mercado formal, aproximadamente R$ 141 bilhões.. Somente de empregadas domésticas que trabalham com carteira assinada soma-se 1,4 milhão. Aposentados ou pensionistas devem receber cerca de R$ 74,4 bilhões.

A estimativa é que 80 milhões de trabalhadores recebam o salário adicional. 48 milhões dos brasileiros que devem receber o pagamentos são trabalhadores do mercado formal, aproximadamente R$ 141 bilhões.. Somente de empregadas domésticas que trabalham com carteira assinada soma-se 1,4 milhão. Aposentados ou pensionistas devem receber cerca de R$ 74,4 bilhões.

O valor médio de pagamento do 13º salário no Maranhão e no Piauí é o menor do país: R$ 1.641 e R$ 1.647, respectivamente. O O maior valor médio para o 13º deve ser pago no Distrito Federal (R$ 4.348).

Por MA 10

Sebrae e Suzano lançam programa para apoiar micro e pequenos fornecedores no Maranhão

A Suzano, referência global na produção de bioprodutos desenvolvidos a partir do cultivo de eucalipto, está capacitando 31 fornecedores que fazem parte da cadeia produtiva de suprimentos da empresa nos municípios de Cidelândia, Governador Edson Lobão, Grajaú, Imperatriz e São Luís (MA). A iniciativa faz parte do Semear (Programa de Desenvolvimento e Capacitação de Micro e Pequenos Fornecedores), desenvolvido por meio de uma parceria com o Sebrae visando o fortalecimento do setor e o desenvolvimento regional.  

“Promover o desenvolvimento sustentável da comunidade onde está inserida sempre foi uma das prioridades da Suzano e o programa Semear está alinhado a essa cultura de gerar e compartilhar valor. O nosso objetivo é, ao capacitar micro e pequenas empresas da região, sejam elas atuais ou potenciais fornecedoras da companhia, trazer maior competitividade e, ao mesmo tempo, contribuir para que essas empresas cresçam de maneira saudável e tragam desenvolvimento econômico para a região”, destaca Carlos Nassur, Gerente Executivo de Operações Florestais da Suzano. 

A parceria Sebrae e Suzano, é um elo importante de fomento para esses empreendimentos no estado. “São 31 empresas cadastradas neste programa de capacitação, que serão orientadas para o desenvolvimento e estimuladas a acessarem novas oportunidades de mercado", comentou o Diretor Técnico do Sebrae no Maranhão, Mauro Borralho. 

Para isso, o programa prevê, sem custo aos participantes, abordar temas como empreendedorismo, inovação, planejamento, relacionamento com o cliente, gestão financeira, entre outros. Na grade do programa, estão contempladas 30 horas de aulas online, consultorias individuais, oficinas de gestão financeira, palestra sobre tributação especial e sobre responsabilidade socioambiental e valores compartilhados pela Suzano.  

O programa Semear é uma das formas em que nós gerarmos e compartilharmos valor com a sociedade. “Através do programa, ajudamos a desenvolver fornecedores locais e auxiliamos o empreendedorismo nas localidades onde atuamos. Ficamos muito feliz em contribuir com a capacitação e formação de potenciais parceiros para atuarem na nossa cadeia”, explica Viviane Danemberg Gomes Light, Gerente Executiva de Suprimentos da Suzano.  

Marcia Martins, Gerente Regional do Sebrae em Imperatriz, reforça que os temas que serão repassados para os empresários de pequenos negócios que participam do programa, fazem parte dos requisitos de atendimentos das demandas da empresa de celulose. "As orientações, no sentido de adequação aos critérios e requisitos necessários pela Suzano em sua cadeia de suprimentos, visam contribuir para os benefícios em eficiência da gestão, redução de perdas e melhoria da qualidade, bem como na redução dos custos”. 

 

O projeto já está trazendo bons resultados tanto à Suzano quanto para as empresas participantes. Entre eles, estão os ganhos incrementais em produtividade de transporte. 

Gestão empresarial 

O lançamento do programa Semear foi realizado na última sexta (13/11) de forma on-line e teve como público-alvo as equipes de trabalho do Sebrae e da Suzano, além dos fornecedores cadastrados no programa. Além do Maranhão, o programa já beneficiou neste ano diversos Micro e Pequenos Fornecedores dos estados da Bahia, Espirito Santo e Mato Grosso do Sul.  

 

Sobre a Suzano  

A Suzano, empresa resultante da fusão entre a Suzano Papel e Celulose e a Fibria, tem o compromisso de ser referência global no uso sustentável de recursos naturais. Líder mundial na fabricação de celulose de eucalipto e uma das maiores fabricantes de papéis da América Latina, a companhia exporta para mais de 80 países e, a partir de seus produtos, está presente na vida de mais de 2 bilhões de pessoas. Com operações de dez fábricas, além da joint operation Veracel, possui capacidade instalada de 10,9 milhões de toneladas de celulose de mercado e 1,4 milhão de toneladas de papéis por ano. A Suzano tem mais de 35 mil colaboradores diretos e indiretos e investe há mais de 90 anos em soluções inovadoras a partir do plantio de eucalipto, as quais permitam a substituição de matérias-primas de origem fóssil por fontes de origem renovável. A companhia possui os mais elevados níveis de Governança Corporativa da B3, no Brasil, e da New York Stock Exchange (NYSE), nos Estados Unidos, mercados onde suas ações são negociadas. 

 

Sobre o Sebrae  

 

O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) é uma entidade privada que promove a competitividade e o desenvolvimento sustentável dos empreendimentos de micro pequenas empresas– aqueles com faturamento bruto anual de até R$ 4,8 milhões. Atuando com foco no fortalecimento do empreendedorismo e na aceleração do processo de formalização da economia por meio de parcerias com os setores público e privado, programas de capacitação, acesso ao crédito e à inovação, estímulo ao associativismo, feiras e rodadas de negócios. 

As soluções desenvolvidas pelo Sebrae atendem desde o empreendedor que pretende abrir seu primeiro negócio até pequenas empresas que já estão consolidadas e buscam um novo posicionamento no mercado. 

Para garantir o atendimento aos pequenos negócios, o Sebrae atua em todo o território nacional. Onde tem Brasil, tem Sebrae. Além da sede nacional, em Brasília, a instituição conta com pontos de atendimento nas 27 Unidades da Federação, onde são oferecidos cursos, seminários, consultorias e assistência técnica para pequenos negócios de todos os setores. 

Para saber mais: Entre no Portal Sebrae ou ligue gratuitamente para a Central de Relacionamento Sebrae: 0800 570 0800.